Vad har du gjort tidigare i yrkeslivet?

Efter min civilingenjörsexamen jobbade jag som applikationskonsult med ett standardsystem för liv- och pensionsförsäkringsbranschen. Som applikationskonsult jobbade jag med allt från att förstå kundens behov till konfiguration, integration och leverans.

Berätta mer om programmet

Alecta Advance IT gav en gedigen och värdefull introduktion till branschen och Alectas roll, historia, verksamhet samt IT-system. Utbildningarna gav en grundläggande förståelse för verksamheten och IT systemen vilket gjort det lättare för mig att snabbt förstå mitt teams produkt och vår roll i organisationen.

Jag tycker en viktig och rolig del av programmet har varit det sociala. Vi har fått träffa kollegor från hela organisationen och har därigenom kunnat bygga ett eget nätverk samt introducerats till Alectas kultur. Det märks att man på Alecta värnar om sina medarbetare och vill lyckas tillsammans. Det finns väldigt mycket kunskap i huset och många vill gärna dela med sig av den. Att börja tillsammans med de andra i programmet har också varit väldigt värdefullt då vi har kunnat stötta varandra under programmet och nu efter programmet när vi jobbar i olika team.

Det svåraste för mig har nog varit att ha tålamod, det tar tid att förstå Alectas komplexa IT system och verksamhet. Men det är ju också komplexiteten som gör arbetet spännande!

Vad gör du på Alecta idag?

Idag arbetar jag i ett av ett av Alectas team som systemarkitekt. Programmet har gett mig en bra grund att stå på och det känns jättekul att vara en del av mitt team och fördjupa mig ännu mer inom vår produkt!

Vad visste du inte om Alecta innan du började här?

Jag tycker det är kul att Alecta är ett rätt litet bolag med runt 300 anställda som trots sin storlek har ett stort inflytande på samhället.

Varför sökte du till Alecta Advance IT?

”Jag ville testa något nytt och lockades av att få jobba med annat än det jag har jobbat med tidigare, det vill säga inom banksektorn. Alecta tyckte jag verkade som en väldigt trevlig arbetsplats med intressanta utmaningar. Att det dessutom erbjöds ett program för onboarding och utveckling var något som gjorde valet ännu mer attraktivt.

Vanligtvis är ju en onboarding något som pågår ett par dagar, och involverar en eller två personer – samt lite självinläsning. Detta var betydligt bättre!”

Hur var tiden medan du gick programmet?

”Det var otroligt givande. Vi fick lära oss om Alectas organisation, pensionssystemet och teknik/infrastruktur – väldigt omfattande och engagerande. I stort sett varje session var givande och lärorik. Pensionssystemet och Alectas tech-stack är väldigt komplex så jag tror det hade varit svårare att komma igång utan detta program. Att jag dessutom fick gå i en fantastisk grupp under programmet gjorde det ännu bättre. Det känns ju lättare att börja ett nytt jobb om man direkt trivs med sina kollegor.”

Beskriv programmet med tre ord!

”Grymt bra initiativ!”